Любимая работа — миф или реальность?

2
432
views

«Выкуренная сигарета сокращает жизнь на 2 часа, выпитая бутылка водки — на 3. Рабочий день сокращает жизнь на 8 часов». )))

Многих волнует вопрос: может ли работа быть любимой? Так как для некоторых  «любимая работа» – это сплошная каторга. Они прибывают в постоянном ожидании выходных и отпусков, а их рабочие будни приносят  одно только разочарование.

По окончании школы перед нами предстоит выбор своей будущей профессии, которая доставляла нам не только материальное, но и моральное удовольствие. Но чаще всего выбор будущей специальности не следует собственным желаниям, а основан на рекомендациях наших родителей. Поэтому во время учебы в институте либо после ее завершения  мы понимаем, что не правильный сделали выбор.

Любимая работа - миф или реальность

Любимая работа — это не миф, а реальность?

«А не пойти ли мне на работу?» — подумал я. И не пошел. )))))

Как же найти свое любимое занятие?

Работа занимает у нас большую часть жизни, и от того, насколько она интересна, приносит ли нам удовольствие и материальный достаток, зависит удовлетворение от жизни в целом. Иногда нам предстоит сделать выбор между деньгами, работой в удовольствие или творчеством. Давайте вспомним притчу о трех каменщиках: «Прохожий спрашивает у трех каменщиков: «Что вы делаете?» Первый каменщик отвечает: «Камень выкладываем!». Второй отвечает: «Стену возводим!» А третий каменщик говорит: «Храм строим!» Только третий из них подходит к своей работе как высшей и духовной цели. Он знает, что делает и для кого. Второй каменщик довольствуется процессом работы, ну а первого, скорее всего, волнует только материальная ее часть.

Любимая работа – это наше хобби. Даже если она на начальном этапе не будет приносить больших доходов, то со временем обязательно будет. Так как на любимое дело не жаль тратить свое драгоценное время, а желание расти и развиваться будет только увеличиваться. И достигнув профессионализма, обретя опыт, вы станете специалистом в своей области, перед вами откроются новые пути заработка.

Что мы хотим получать от работы? Какие условия и мотивация нам необходимы для благоприятной и плодотворной трудовой деятельности? 

Самореализация в работе —  это счастье. Мы стремимся развиваться, демонстрировать свои способности, продвигаться по карьерной лестнице, хотим уважения и поощрения от начальства.

«Входя в кабинет своего начальника, старайся не задеть носом порог.»)))

Очень часто мы чувствуем себя перед начальником малым ребенком в детском саду перед воспитателем, который отругает тебя при первой же оплошности и поставит в угол. Это не правильный подход. Надо проще относиться к работе (я не имею в виду, что безответственно). Начальник такой живой человек, как и вы, который в ответе перед вышестоящим его самого.

Огромную роль играют для полноценной работы условия труда (режим работы, оборудование, благоустройство рабочего пространства), внутренняя атмосфера в коллективе.

Но, кроме работы, мы должны уделять время и другим сферам жизни. Если у вас что-то не складывается на работе, то за ее пределами пользуйтесь всеми возможностями, чтобы получать удовольствие от общения с друзьями, семьей, занятий творчеством, спортом, духовного и культурного обогащения. А то, что вам не нравится работа, вполне поправимо. Пробуйте себя в других направлениях —  «учиться никогда не поздно». Обратитесь к своим детским увлечениям, может, именно ваша нереализованная детская мечта станет профессией в ближайшем будущем, хорошим заработком и работой в удовольствие, ведущей к счастливой, обеспеченной жизни и приносящей пользу обществу.

Желаю Вам работать в удовольствие и добиться успехов в любимом деле!

2 КОММЕНТАРИИ

  1. Вот эта стетейка хороша! Все включено. Тема раскрыта однозначно!
    Понравились шутки, вмонтированные в общую тему, они «в теме» и повышают интенрес к статье с первых строк, отлично!
    Можно начинать статьи с цитат или просто удачных шуток, как здесь.
    Действительно, в детстве мальчики мечтают быть космонавтами, летчиками, футболистами, потом учатся в ВУЗе на
    инженера, а после выпуска устраиваются барменом 🙂
    Какая бы ни была работа её нужно ценить, потому что это ваш теперешний доход, и никому не будет лучше
    если вы будете постоянно жаловаться на меленькую з/п, условия работы, окружающий персонал.
    Когда заканчиваешь ВУЗ, то говоришь себе» «Хух, отмучался, отучился! Теперь я магистр (специалист, баказавр)!
    Теперь начинается учеба непосредственно на рабочем месте, и это пожалуй, самый сложный этап учебы. Тебя никто не обязует учится,
    достаточно уметь делать то, что надо на рабочем месте (раскладывать «Косынку» за пол-минуты, ксерить со скоростью 100 копий/мин
    набирать текст на клавиатуре как хакеры в фильмах-боевиках, заваривать самый вкусный кофэ в отделе). Но разве
    стоит на этом останавливаться?! Если Вы — сынок генерального то может и да, но если вы обычный инженер, то следует задуматься о будущем.
    Расширение своих знаний никогда не помешает!
    Но я не знаю, какая работа может быть в муку. Контроллер качества презервативов, проктолог, исследователь прямой кишки коровы —
    все это очень забавно и ответственно! Я б сказал, от любви к работе до ненависти один шаг. Вам решать в какую сторону шагать.
    Ты для начальника — подчиненный. Представляешь собой некую сферу возможностей, которыми владеешь. В первую очередь необходимо продемонстрировать
    что умеешь и можешь, не одна из твоих фишек не должна быть скрыта! Таким образом, чем больше плюсов начальство знает о тебе, те
    более ценным работником ты становишься. И если начальство не очень активно относится к повышению своих кадров, то стоит даже, пользуясь моментом(не клеем),
    напомнить, что вы подросли как специалист в своём деле. Конечно, это должно быть сверх обосновано и вам надо бы припрятать парочку
    козырей под руковом и использовать их в контратаке!

    Никто не становится сразу начальником! Каждый начальник — бывший техник, инженер и т.д. Можно, в виду некоторых обстоятельств,
    быстро дорости до неплохой должности и на этом прекратить своё совершенствование, ожидая что через некоторое время вас опять повысят, а сейчас
    мне и так хорошо. Так тоже делать не надо, хотя великий соблазн, греть свое тепленькое местечко и сверху смотреть на всех окружающих.
    Мудрость гласит: «Кто не знает как быть хорошем подченненым, тот не узнает как быть хорошим начальником».
    Ну если работа Вас действитель не устраивает и раздражает, то надо менять рабочий маршрут! Если вы уверенны в своих силах, то
    обязательно что-нибудь найдете! А вообще, работу никогда не стоит бросать искать!

    Счастливая, как всегда, не разочаровала и может повторила то, что многие и так знают, но знать мало, надо уметь применять знания, в этом весь секрет.
    ЗЫ Я не работаю в службе по добавлению комментарий на блоги, и я думаю, что у остальных читателей обязательно возникают свои мысли, которые
    все хотели бы услышать (увидеть, прочитать), так что не стесняйтесь и выкладуйте, что наболело. Растем вместе!

  2. ЛЕОНАРД КОЭН сказал: «Я не хочу создавать что-то для того, чтобы мне платили. Я хочу, чтобы мне платили за то, что я создаю.»
    Можно сказать и по другому: Лучшая работа — это высокооплачиваемое хобби. Это идеал, к которому нас зовет автор статьи и от которого мало кто откажется. Но в реальной жизни столь же мало людей, которые смогли этого добиться.
    Правда, сейчас таких людей становиться все больше и они готовы делиться своим опытом.
    Один из них — Тимоти Феррисс – показал свою технологию планирования и реализации собственного стиля жизни в книге «4-х часовая рабочая неделя» (Как освободится от офисного рабства, жить там, где хочется и стать «Новым богачом»).
    ==========
    Скачать книгу можете здесь: knigi.topdelo.ru

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here